Протягом двох днів, 26 та 27 листопада 2019 року, в Чернігівському національному технологічному університеті тривали заходи присвячені сприяння розвитку кар’єри здобувачів вищої освіти. Так, це були і Квест «Кроками професій», і тренінги, майстер-класи та воркшопи від компаній, і безпосередньо зустрічі викладацького колективу й майбутніх випускників університету зі стейкхолдерами та потенційними роботодавцями.

Квест «Кроками професій» об’єднав команди від навчально-наукових інститутів навколо тематики підготовки резюме, проходження співбесіди, знання українського трудового законодавства та ерудованості у сфері комунікацій.Успішно були проведені Квест від АТ КБ «ПРИВАТБАНК» «Один день із життя ТОПового студента» (на банківську тематику), Майстер-клас від АТ «АЛЬФАБАНК» «Якісне резюме та успішна співбесіда», Воркшоп від компанії COLLAR «Маркетинг: креатив чи наполегливість 24/7», а також Тренінг від ТОВ «ЛАМОДА» «Управління емоціями», де учасники змогли набути додаткових навичок і тримати рекомендації щодо розвитку професійних здібностей.

У педагогічного колективу та студентства ННІ електронних та інформаційних технологій відбулася зустріч із компаніями, що входять до Чернігівського ІТ-кластеру, серед яких були присутні представники: Valtech, SendPulse, EVO company, LITERA MICROSYSTEMS, Astound Commerce, AgileVision, а також із компанією Soft Industry.

У стiнах Навчально-наукового iнституту права i соцiальних технологій вiдбулась панельна дискусiя “День правничої кар’єри”. У якостi спiкерiв виступили: працiвники патрульної полiцiї в Чернiгiвськiй областi Департаменту патрульної полiцiї; директор Чернiгiвського мiсцевого центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги Бобруйко В.А.; заступник начальника управлiння Державної виконавчої служби Головного управлiння юстицiї у Чернiгiвськiй областi Єдомаха А.В. і адвокат, керуючий партнер адвокатського бюро “Миланич та партнери”, голова Чернiгiвського вiддiлення Асоцiацiї правникiв України Миланич А.М.

Серед компаній-партнерів ЧНТУ, які були гостями на зустрічі зі студентами ННІ економіки, ННІ бізнесу, природокористування і туризму, ННІ менеджменту, харчових технологій та торгівлі, слід назвати: ПП «Виробничо-комерційна фірма «Платинум», Страхова група ТАС, АТ КБ «ПриватБанк», АТ «АльфаБанк», Ощадбанк, АТ «ПУМБ», Компанія COLLAR, ТОВ «ВІВАТ ТРЕЙДІНГ», Укрпошта, ТОВ «СІЛЬПО ФУД», ТОВ «Компанія СТВ ГРУП», ТОВ «Мода з доставкою» (Lamoda), ПрАТ АБ ІНБЕВ ЕФЕС Україна, Work Glob, а також Готель Reikartz.До ННІ механічної інженерії, технологій та транспорту завітали представники ПрАТ «Чернігівський механічний завод», а також ПрАТ АБ ІНБЕВ ЕФЕС Україна. Запрошенi гостi розповiли здобувачам вищої освіти про ситуацiю на ринку працi у відповідному професiйному середовищi за спеціальністю, освіту за якою вони здобувають, про вимоги та запити роботодавців, про необхiднi для вдалого працевлаштування компетентностi фахівців, про ТОП-5 навиків, які будуть корисними під час пошуку першого робочого місця, та інше, а також надали вiдповiді на низку актуальних питань.

Дякуємо всім компаніям за активну участь у заходах, що організовуються в Чернігівському національному технологічному університеті, а також бажаємо успіху, активного розвитку, надійних партнерів, а також відповідального трудового колективу!

Один из крупнейших контакт-центров Украины eCall объявляет набор сотрудников в Чернигове на вакансию Специалист по работе с клиентами.
Мы предлагаем:
· Бесплатное обучение
· Возможность развития и стремительного карьерного роста
· Очень гибкий график работы (1-я/2-я половина дня, вечерние смены)
· Конкурентную заработную плату от 6 500 грн и прозрачную бонусную систему
· Работу в молодом и дружном коллективе
· Тренинги развития за счет компании
Если вы:
· Хотите заработать
· Ищете подработку на время учебы
· Коммуникабельны
· Свободно владеете украинским и русским языком
· Ответственны
Добро пожаловать! Будем рады видеть Вас в нашей компании!

Для записи на собеседование звоните по номеру 093-377-33-88, 050-413-56-92 – Александра

Маємо нову пропозицію щодо проходження виробничої практики від наших партнерів в Польші – підпиємств LG Electronics Mlawa та Heesung Electronics – європейське виробництво найсучасніших LED-телевізорів у місті Млава (120 км від Варшави).
Виїзд 18-19 вересня. На 3-6 місяців, по візі або безвіз.

Опис програми: http://profkom.info/program/practice/poland.html

Будівельна компанія , яка знаходиться на польському ринку з 1990-х років, шукає працівника/ працівницю з технічною освітою на посаду – Кошторисант (напрямок покрівельні роботи)

Обов’язки:

• підготовка, аналіз і обрахування обсягів робіт

• співпраця з інвестором / клієнтом

• комплектування документів та приготування технічних креслень

Вимагання:

• технічна освіта

• вітається досвід роботи на аналогічній посаді

• знання іноземної мови (вітається): польська або англійська

Ми пропонуємо:

• трудовий договір

• курс з покрівлі від найкращих фахівців

• можливість подальшого розвитку і набуття нового досвіду

• працювати в приємному колективі, та компанії яка динамічно розвивається

• інструменти необхідні в роботі

• допомога з формальностями пов’язаними з легальним працевлаштуванням та переїздом за кордон

• групове страхування життя

• допомога з житлом

• робота стаціонарна у м. Катовіце Польща, години 8:00-16:00 (понеділок-п’ятниця)

Додаткова інформація за тел. +48 570 701234 (viber)
Резюме надсилати на електронну скриньку : [email protected]
Сторінка фірми: http://www.dach.katowice.pl/

Ознайомитись з вакансією можна за посиланням https://rabota.ua/company517964/vacancy7624075

До уваги студентів 3, 4, 5 курсів технічних спеціальностей, менеджерів, харчовиків 25 червня відбудеться екскурсія на Прилуцьку тютюнову фабрику (British American Tobacco Ukraine)!

У рамках екскурсії:

• Зустріч з лідерами фабрики

• Інтерактивна екскурсія

• Презентація кар’єрних можливостей на виробництві

• Що потрібно зробити? Просто заповнити анкету за посиланням: http://bit.ly/2LYnIxK

Інтерн в сфері виробництва в British American Tobacco – це стажування разом з  талановитими професіоналами. Ця робота надає реальний досвід і можливість отримати знання для подальшого розвитку в сфері виробництва та чудовий шанс стати членом нашої Компанії в майбутньому.

Основні обов’язки:

· Забезпечувати збір інформації по роботі виробничого обладнання, використовуючи наявні інформаційні системи та процеси.

·  Проводити аналітичну роботу з отриманою інформацією для розробки практичних рекомендацій та дій, використовуючи інформацію та документи від структурних підрозділів та спеціалістів для виконання поставлених цілей та задач.

·  Аналізувати інформацію по роботі обладнання, відслідковувати та враховувати тенденції, визначати причини невідповідностей, пропонувати варіанти вирішення виявлених проблем та шляхи покращення виробничих процесів.

·  Покращувати наявні та розробляти нові методи збору, оцінки та аналізу інформації на виробництві, а також форми облікових документів та порядок складання звітності.

Основні вимоги до кандидатів:

·  Студенти 2-4 курсів (від 18 років)

·  Базові знання англійської мови.

·  Високий рівень знання Microsoft Excel та інших прикладних програм MS office.

·  Навички роботи з великим об’ємом інформації.

· Навички швидко засвоювати технічну інформацію та використовувати її при плануванні корегуючих дій.

·  Самомотивація, лідерські якості, дисциплінованість.

·  Відкритість до інновацій та змін.

·  Навички ефективної комунікації та міжособистісної взаємодії.

Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату
• Проживання та трансфер для студентів з інших міст
• Офіційне працевлаштування на період стажування
• Професійна команда та можливість для розвитку

Студенти Чернігівського національного технологічного університету в період з 18 по 23 березня 2019 року взяли участь у молодіжному обміні представників з Польщі та України за програмою Erasmus+. Темою обміну було обрано “Our environment – our common goods”.
Ця тема була обрана не випадково, адже охорона навколишнє середовище та дотримання концепції сталого розвитку – це обов’язок кожного громадянина будь-якого суспільства» – саме з такою ідеєю студенти повернулися до України, щоб донести її до жителів громади міста Чернігова.
Організаторами обміну виступили Центр освіти і праці молоді Бяли Подляски, Чернігівський національний технологічний університет та Громадська організація «Чернігів Європейський», а місце проведення організатори обрали селище під назвою Roskosz у районі Бяли Подляски Люблінського воєводства.
На думку студентів, місце проведення обміну було обрано дуже вдало. Садибо-парковий комплекс Roskosz – це місце, котре оточене старовинним парком, який в будь-яку пору року надає цьому місцю неповторну красу та мальовничість і зближує з природою.
Саме тут протягом п’яти днів студенти брали участь у різноманітних захоплюючих заходах, підготовлених організаторами: тренінгах, воркшопах, майстер-класах, дискусія, інтерактивних лекціях. У рамках проекту також було реалізовано візит до міста Біла Подляска, де студенти зустрілися з місцевою владою та обговорили проблеми навколишнього середовища. А наприкінці візиту учасники відвідали старовинне місто Люблін, де крім прогулянки по місту, була організована екскурсія на сміттєпереробний завод. Тут студентам розповіли про труднощі та перспективи існування подібних заводів, необхідність сортування сміття, показали широкі можливості використання, як завдалося на перший погляд, уже використаних речей, матеріалів, продуктів, ознайомили з технологіями, етапами переробки та сортування сміття. Студенти були вражені побаченим та зазначили важливість створення подібного заводу в Чернігові.
Поїздка запам’яталась студентам позитивними емоціями, новими знайомствами, незабутніми враженнями, а головне здобутим досвідом, який молоді фахівці зможуть використати на практиці для створення Еко-міста та захисту навколишнього середовища..
Обміни такого формату сприяють запозиченню іноземного досвіду та допомагають проаналізувати переваги та недоліки реалізації подібних програм та стають, на думку студентів рушійною силою для власного розвитку та розвитку міста та регіону.